![translation](https://cdn.durumis.com/common/trans.png)
Dit is een door AI vertaalde post.
Selecteer taal
Samengevat door durumis AI
- Vicepresident Alan toonde tijdens zijn bezoek aan Korea grote belangstelling voor de MBTI-rage. Ik legde uit dat MBTI geëvolueerd is tot meer dan alleen een persoonlijkheidstest en nu een communicatiemiddel is geworden.
- De generatie MZ probeert via MBTI de ander te begrijpen en de communicatie soepeler te laten verlopen. Bovendien gebruiken ze MBTI ook op de datingsmarkt om een partner te vinden die bij hen past.
- Ook op de arbeidsmarkt wordt MBTI gebruikt als referentiemateriaal in de wervingsprocedure. In de Koreaanse samenleving is MBTI zo belangrijk geworden als communicatiemiddel dat communicatie onmogelijk is zonder MBTI te kennen.
Interview met minister-plaatsvervanger Allen en de Du-zusters
Focus op de MBTI-rage in Korea
MBTI wordt ook gebruikt bij werving en selectie
Evolutie naar een communicatiemiddel
Zuid-Korea op dit moment: het onderwerp van small talk wanneer mensen elkaar voor het eerst ontmoeten is MBTI. / GPT4o
Op 1 december (12.1) bezocht Liz Allen, ondersecretaris van Buitenlandse Zaken voor Publieke Diplomatie van het Amerikaanse ministerie van Buitenlandse Zaken, Korea voor een dialoog over publieke diplomatie tussen de VS en Korea.
Ik kon met minister-plaatsvervanger Allen een interview houden, georganiseerd door de Amerikaanse ambassade, en de MBTI-rage in Korea was het onderwerp dat minister-plaatsvervanger Allen het meest interesseerde.
In mijn gesprek met minister-plaatsvervanger Allen legde ik uit dat de rol van MBTI in Korea is geëvolueerd van een eenvoudige persoonlijkheidstest naar een 'communicatietool'.
Op dit moment in de Republiek Korea is MBTI het onderwerp voor kleine praatjes wanneer mensen elkaar voor het eerst ontmoeten. MBTI, die als klein praatje wordt gedeeld, dient als belangrijke informatie om elkaar te begrijpen en daarop afgestemd te communiceren.
Bijvoorbeeld, in het geval van mij, een krachtige ENTP, verlaag ik de spanning wanneer ik iemand ontmoet met een sterke I-neiging, om hem te respecteren. Als ik een F-persoon ontmoet, probeer ik voorzichtiger te communiceren en op de emoties te letten, terwijl ik met een gelijke T op dezelfde manier rechtstreeks communiceer als normaal. Op deze manier wordt MBTI gebruikt als een belangrijk hulpmiddel voor het communiceren op een manier die is afgestemd op de andere persoon.
De generatie MZ, die begrijpt dat communicatie soepeler verloopt wanneer je de andere persoon leert kennen, gebruikt dit ook bij het ontmoeten van hun geliefden. Op YouTube en blogs worden talloze content geplaatst met titels als 'Hoe je een partner vindt op basis van MBTI' en, om het directer te zeggen, 'Hoe je iemand versiert op basis van MBTI'. De commentaar secties van content die de kenmerken van MBTI gebruiken om alles, van hun ideale type tot hun reden voor breuk, te analyseren, zijn altijd druk met wederzijdse consensus.
Naast de poging om op een manier te communiceren die is afgestemd op de andere persoon, is er ook een poging om je eigen neigingen te leren kennen en een MBTI-partner te vinden die bij je past, wat vaak voorkomt op de datingmarkt.
Op een van de stands op een universiteitsfestival werd een evenement gehouden waarbij mensen hun telefoonnummer in een mandje konden stoppen met de MBTI van hun voorkeur, wat leidde tot een match.
In feite heb ik dit fenomeen onlangs in de praktijk ervaren tijdens het bemiddelen van een date, toen ik verzoeken kreeg zoals 'Ik geef de voorkeur aan een F-partner, geen ST'.
MBTI is natuurlijk ook een belangrijk thema in trending memes in Korea. De meest populaire content, met name op Instagram Reels, was de reactie van verschillende mensen op de vraag: 'Ik ben zo verdrietig dat ik een brood heb gekocht'. In het algemeen reageerde T op deze vraag met: 'Wat voor brood heb je gekocht? Waar is het brood?' en F reageerde met 'Waarom ben je verdrietig? Het komt goed?' De duidelijk verschillende reacties op dezelfde vraag leverden veel plezier op en werden een meme die werd gedeeld door een gemeenschappelijke consensus.
Hoe zit het met MBTI in de Koreaanse arbeidsmarkt? Ook op de arbeidsmarkt is MBTI een hulpmiddel geworden bij werving en selectie. Op online wervingsplatforms vind je gemakkelijk vacatures die een levendige 'E' of een geplande 'J' prefereren. Er zijn ook vacatures die vragen om je MBTI-type in je sollicitatiebrief te introduceren of om je sterke en zwakke punten te introduceren op basis van je MBTI.
Natuurlijk zijn er ook bezwaren. Sommige experts beargumenteren dat een overmatige afhankelijkheid van MBTI niet gezond is en ook ontbreekt aan wetenschappelijk bewijs. Vooral op de arbeidsmarkt, die te maken heeft met overleving, kan het zeer gevoelig zijn als MBTI de doorslag geeft voor het al dan niet aannemen van een kandidaat. Het is goed om het op een verantwoorde manier te gebruiken, maar fanatisme is verboden. We moeten oppassen dat we MBTI niet gebruiken als instrument voor discriminatie.
Maar los van dit discours wordt MBTI zelf gebruikt als een belangrijk communicatiemiddel in Korea. Dus als je denkt: 'Ik geloof niet in dat soort dingen!' en de test nog niet hebt gedaan, doe dan nu de test en word onderdeel van de communicatie.
Anders kan het leiden tot veel gelach. Een paar maanden geleden was Kim Jong-in, voormalig voorzitter van de Nationale Vergadering van de People Power Party, een onderwerp van gesprek toen hij in een komedieprogramma niet begreep wat MBTI was en antwoordde op 'MB' (voormalig president Lee Myung-bak). Het is grappig dat je MBTI niet kent.
Zo is MBTI 'gezond verstand' (algemene kennis die een normale persoon heeft of zou moeten hebben, niet gespecialiseerde kennis) geworden in Korea, in die mate dat je niet kunt communiceren als je MBTI niet kent.
MBTI wordt meer dan alleen een persoonlijkheidstest gebruikt als een krachtig communicatiemiddel in Korea, van kleine praatjes tot liefde, memes en zelfs werving en selectie. Dus ken MBTI. Dat is de sleutel tot communicatie!
※ De auteur is de auteur van deze tekst en geplaatst in de Women's Economic News.